أسود البيزنس

موقع يهتم بكل ما له علاقة بالبيزنس

ما هو تعريف ريادة اعمال الموظفيين Intrapreneurship ؟ ما الأختلاف بين رائد الأعمال Entrepreneur ورائد الأعمال الموظف Intrapreneur ؟

 
الأختلاف بين رائد الأعمال Entrepreneur  و رائد الأعمال الموظف Intrapreneur
الأختلاف بين رائد الأعمال Entrepreneur  ورائد الأعمال الموظف Intrapreneur

 تناولنا فى المقالات السابقة
  1. مقالة منفصلة   ما هو تعريف رائد الأعمال وريادة الأعمال؟    
  2. مقالة منفصلة   انواع ريادة الأعمال وهل كلها هادفة للربح؟    
  3. مقالة منفصلة   ما الفرق بين رائد الأعمال و رجل الأعمال و صاحب المشروع ؟    
  4. مقالة منفصلة   الصفات الرئيسية لرائد الأعمال ، هل انت رائد أعمال Entrepreneur ؟       
  5. مقالة منفصلة   ما هو تعريف رائد الأعمال الموظف Intrapreneur؟ و ما هى صفات رائد الأعمال الموظف؟    


ولكن اولا يجب ان نمر سريعا على بعض التعريفات .

رواد الأعمال الموظفيين "Intrapreneurs" 

 

 هم موظفيين لديهم الحريه والدعم المالى لخلق منتج جديد او خدمة جديدة او نظام جديد وهم عادة لا يتبعون الروتين والبروتكلات السائدة فى الشركات  ولديهم ايضاٌ صفات رواد الأعمال "Entrepreneurs"

ريادة اعمال الموظفيين "Intrapreneurship"

 

  •   تعمل على استمداد روح وطبيعة ريادة الاعمال "Entrepreneurship" ونطبيقها فى الشركات والمنظمات فهى تستمد المبدأ الاساسى ل ريادة الاعمال (جرب الاشياء حتى تنجح ، تعلم من فشلك واخطائك ، وحاول المحافظة على مواردك) 
  •    تعمل على تنمية الاقتصاد وتنمية المجتمع بجعل الموظفيين يعملون ويبدعون افكارا جديدة وكأنهم فى شركاتهم الخاصة .
  •   هى مثال حى على نموذج تحفيز الموظفيين داخل اى منظمة لاطلاق طاقاتهم الابداعية.

 

ملحوظة

 

 رواد اعمال الموظفيين "Intrapreneurs" عندما يتركوا وظائفهم فى شركاتهم الكبيرة ويفتحوا شركاتهم الخاصة ويتخذون المخاطر والمجازفة الكاملة و يصبحوا  رواد أعمال "Entrepreneurs"  فهم يحققون النجاح ، لأن ريادة أعمال الموظفيين هى تطبيق لنفس مبادىء ريادة الأعمال  ، وللعلم مصطلح ريادة اعمال الموظفيين اصبح فى الدول المتطورة كالولايات المتحدة الامريكية من اشهر المصطلحات  .

 الأختلاف بين رائد الأعمال "Entrepreneur"  ورائد أعمال الموظف "Intrapreneur"



1- الاستقلالية


رائد الأعمال  : مستقل استقالية تامة ، رائد الاعمال يختار العمليات ويضع الخطط والاستراتيجيات فى المنظمة .

رائد الأعمال الموظف  : غير مستقل فهو تابع لرائد اعمال او صاحب المشروع ويعمل على تحقيق اهداف المنظمة داخل اطار المنظمة .


2-تجميع الاموال (التمويل)


رائد الأعمال  : مطالب بتجميع الاموال لكى يبدأ فى مشروعه ويستمر فيه .

رائد الأعمال الموظف  : تجميع الاموال غير مطلوب من رائد الأعمال الموظف .


3-المخاطرة


رائد الأعمال  : يتحمل المخاطر الناجمة عن اى بيزنس .

رائد الأعمال الموظف : لا يتحمل المخاطر فى المنشاة التى يعمل بها  .


4-إدارة العمليات فى المنظمة


رائد الأعمال : لا يقوم بإدارة العمليات فى المنظمة بنفسه فمثلا لا يقوم بعمليات البيع والشراء فرائد الاعمال هو قمة الهرم الإدارى فيعطى الاوامر والتعليمات فيقوم بها الموظفين والذن من الممكن ان يكون فيهم رائد الأعمال الموظف .

رائد الأعمال الموظف : يقوم بإدارة العمليات بنفسه ويتلقى التعليمات من المديرين الاعلى منه فى الطبقة الادارية .


 اسئلة لك عزيزى القاريء
 بعد كل ما ذكرت هل يوجد اختلاف لم اذكره ؟
هل انت ترى نفسك رائد أعمال ام رائد الأعمال الموظف ؟
وما هو وضعك الحالة رائد أعمال ام رائد الأعمال الموظف ؟
 

 بالطبع فى انتظاركم بالتعليقات
تحديث  تكملة لتلك المقالة
ايهما افضل رائد الأعمال "Entrepreneur" ام رائد الأعمال الموظف "Intrapreneur" ؟    مقالة منفصلة

ليست هناك تعليقات:

إرسال تعليق

اعلان اول الموضوع

اعلان وسط الموضوع

إعلان اخر الموضوع